Työsuhderiidat

Työsuhderiidat liittyvät usein työsuhteen päättämiseen, erityisesti kun kyseessä on henkilökohtainen irtisanominen tai vakavista syistä johtuva työsuhteen purku. Väärinkäsitysten välttämiseksi työntekijälle tarjottava sopimus yksityiskohtineen kannattaa valmistella kanssamme etukäteen.

Jos irtisanominen tai muu työpaikalla tapahtunut tilanne on kuitenkin jo äitynyt työsuhderiidaksi, saat meiltä apua sovintoneuvotteluihin ja sovintosopimuksiin.

Palvelun hyödyt:

  • Saat varmuuden vaikean tilanteen hoitoon.
  • Valmistelemme kanssanne irtisanomissopimukset ja neuvomme prosessin läpiviemisessä.
  • Avustamme ja neuvomme sovintoneuvotteluissa sekä sovintosopimusten laatimisessa.
  • Työmääräarvio on noin xx–xx tuntia riidan laajuudesta riippuen.

Ota yhteyttä ja kysy lisää!

Rauli Viippola

Head of Legal and Compliance
0405938952
rauli.viippola@administer.fi

Ota yhteyttä